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求人採用
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- 2025.06.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
突然の入社希望、実力のある非常勤ドクターを採用するか否か?お互いが納得の上で決断するために、前提条件を整えよう!
人の採用はタイミングが重要。 人不足の時には応募がなく、人が足りている時に限って 応募が来たりする。人不足に備えて採用したいが、 「人件費負担をど...
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- 2025.02.07
- 上司と部下のコミュニケーションギャップを解消するコミュニケーション術
採用面接において、「選ぶ基準をどこまで具体化するか」について 考えさせられることがあったので共有します。 ********************...
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- 2023.06.22
- 上司と部下のコミュニケーションギャップを解消するコミュニケーション術
人不足の今、スタッフを募集してもなかなか集まりません。 そんな時に、いかに探し、迎え入れるかにばかり目を奪われがちですが、 見落としてはならない視点があります。...
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- 2023.02.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
求人採用は密着戦で!打ち手をすべてリストアップして不安なことは予防策を考える
人手不足が深刻化する中、漠然とした不安から 無意識のうちに打ち手を制限していることがあります。 今回はきちんと言語化することで打ち手を見出した 歯科医院の事例ス...
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- 2022.05.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
会社を次のステージにシフトしたいけど、 社長が忙し過ぎて、機会損失を起こしている。 それはとりわけ、歯科医院やパティシェ、士業など 手に職のある専門家がオーナー...
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- 2021.06.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
優秀で当院にふさわしいスタッフを求人採用するためにスタッフのモチベーションの源泉を把握しよう
人手不足の歯科業界では、採用コストをかけ過ぎずに少しでも優秀なスタッフを 獲得したいと考えている院長も多いでしょう。 周りの歯科医院をみたらどこも給料をあげてい...
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- 2021.03.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
固定費削減ばかり注力する落とし穴!スタッフ増員しないことの売上の機会損失はいくら?
昨今では、固定費削減を考えている会社も多いでしょう。 確かに固定費削減でコストを抑えることは、 毎月出ていくお金を減らす意味でも重要でもあります。 ですが、過度...
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- 2021.02.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
成り行き任せの面接を脱却して、優秀な社員を求人採用するために「スタッフ採用面接」の“型”をつくる!
優秀な社員を採用したい!これは経営者であれば誰しも思うことです。 ですが、実際には、なかなか思ったような社員が集まらない。 急にスタッフが辞めてしまって、その度...
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- 2020.05.15
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
スタッフが医院に愛着を感じ、気持ちよく働ける環境をつくる!有給消化100%を実現するには?
人手不足が叫ばれ、どの業界でも採用が難しくなっています。 歯科業界も例外ではなく、人材確保や、退職者をなくす為の 方策が課題にもなっています。 採用を頑張るより...
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- 2020.04.02
- 歯科医院の脱★ドンブリ経営 実践ストーリー
期待していた勤務医が突然の退職!即戦力ドクターを採用する募集のアプローチ策は?
突然期待していた勤務医が退職してしまうと、人手不足の昨今すぐに即戦力を 見つけるのは時間もコストもかかってしまいそうですよね。 かといって、勤務医がやめてしまっ...
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お金のブロックパズルとは?たった1枚の図で会社のお金の流れはすべてわかる!
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相手の言いたいことが理解できない時の魔法の言葉「そのことを、別の表現で言うと」?
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会社の借入金はいくらまでしていいのか?何年で完済できるか、をまず考えよう
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