売上目標が高過ぎてストレスに感じている人へ。その売上目標を目指す理由は明確ですか?
年初に立てた売上目標を1年間を通して目指し続けるのは エネルギーがいるものです。 そして、その途中でそのモチベーションを保てなくなったとき、 確認しておきたいこ...
何年も前から値上げを考えているのに、未だに踏みきれていない社長へ
一生懸命お客様のためを考えて事業をしてきて、 従業員もみんな頑張ってくれている。 お客様にも喜んでいただけているけど、 それに見合った利益が出てい...
「キャッシュフローコーチのコミュニティって、 どんな活動しているのですか?」 って聞かれることが増えてきました。 日本キャッシュフローコーチ協会では、 様々なイ...
『仲間に遠慮なく協力依頼するコツは、誰のメリットなのかを伝える』
ある歯科医院で新しくマネジャーとして、 衛生士のとりまとめ役になった方から、 「みんなにうまく依頼ができないんです」 と相談がありました。 来週の月曜日に患者さ...
自社の強みを活かしてビジネスをしている会社は多いと思いますが、 その強みは実は表面的な強みであって 本質的な自社の「価値」に気付いていない会社は多いのではないで...
スタッフとみんなで親睦を深めたい!ただ・・・。慰安旅行の日取りはいつがお得なのか?
社員との親睦を深める慰安旅行をやるにしても、 いつ、どのようにやるのか、を間違えると、 逆効果になることもあります。 社員の望みはどこにあるか、また 稼働日が減...
スゴい人達と堂々と仲良くなって切磋琢磨し、自分の価値を上げる
日本キャッシュフローコーチ協会には、毎年新たな仲間が 各業界から入っていて、今では全国46都道府県 (あと1県でコンプリート!)に キャッシュフローコーチがいる...
スタッフが医院のビジョンに賛同できない場合は、部外者の話をネタにして、社内で考えをすり合わせる。
医院のビジョンは明確に院長は持っていても、 スタッフはその立場の違いや考え方の違いから、 いまいちビジョンに対して否定的だったり、 あまり共感してくれないという...
正しいことを相手に言っているはずなのに、相手は全く動いてくれない。 むしろへそを曲げてしまうことはありませんか? どう考えても自分の主張は正論のはずだけど、 一...
目標を立てたのはいいが、圧迫感を感じるときに。数値目標に追い立てられる“焦り”との向き合い方とは?
目標を立てたのはいいけど、その目標に向かっているつもりでも 何かを理由に進められない時に、罪悪感を抱いてしまう。 なかなか思ったように進めなかったりすると焦りと...
中小企業の社長が抱える、お金やコミュニケーションの“お困りごと”を解決する知恵をお届けします。有料記事も無料で公開。
人気記事トップ10
お金のブロックパズルとは?たった1枚の図で会社のお金の流れはすべてわかる!
投稿者:和仁 達也
投稿者:和仁 達也
投稿者:和仁 達也
投稿者:和仁 達也
「何がわからないのかわからない」という新人にイライラする前に上司がすべきこと
投稿者:和仁 達也
投稿者:和仁 達也
相手の言いたいことが理解できない時の魔法の言葉「そのことを、別の表現で言うと」?
投稿者:和仁 達也
会社の借入金はいくらまでしていいのか?何年で完済できるか、をまず考えよう
投稿者:和仁 達也
カテゴリー
アーカイブ
キーワード